{"id":10640,"date":"2026-05-20T15:09:41","date_gmt":"2026-05-20T15:09:41","guid":{"rendered":"https:\/\/timedi.com\/?page_id=10640"},"modified":"2026-05-20T15:14:52","modified_gmt":"2026-05-20T15:14:52","slug":"politica-de-seguranca","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/timedi.com\/pt-pt\/politica-de-seguranca\/","title":{"rendered":"Pol\u00edtica de Seguran\u00e7a"},"content":{"rendered":"\n

Introdu\u00e7\u00e3o<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

A Pol\u00edtica de Seguran\u00e7a da\u00a0Timedi\u00a0<\/strong>reflete\u00a0os conceitos, princ\u00edpios, responsabilidades e objetivos em mat\u00e9ria de seguran\u00e7a<\/strong>, cujos resultados permitem garantir \u00e0 empresa a liberdade de a\u00e7\u00e3o necess\u00e1ria.<\/p>\n\n\n\n

O objetivo da Seguran\u00e7a Integral<\/strong> da Timedi<\/strong> \u00e9 proteger todas as pessoas \u2014 utilizadores, profissionais e trabalhadores \u2014, a confidencialidade das suas comunica\u00e7\u00f5es e a integridade das suas informa\u00e7\u00f5es.<\/strong> Tamb\u00e9m zela pelos restantes ativos que comp\u00f5em o patrim\u00f3nio da empresa, como as instala\u00e7\u00f5es ou os conte\u00fados de todo o g\u00e9nero.<\/p>\n\n\n\n

A Seguran\u00e7a Integral abrange os conceitos tradicionais de seguran\u00e7a f\u00edsica e de seguran\u00e7a l\u00f3gica<\/strong> (tecnol\u00f3gica), com o objetivo de manter a continuidade da atividade<\/strong> em qualquer circunst\u00e2ncia adversa.<\/p>\n\n\n\n

Um aumento da \u201ccultura de seguran\u00e7a\u201d<\/strong> no pessoal proporcionar\u00e1 benef\u00edcios claros ao aumentar a seguran\u00e7a dos sistemas e dos procedimentos, e minimizar\u00e1 o risco de potenciais a\u00e7\u00f5es maliciosas. \u00c9 essencial que toda a informa\u00e7\u00e3o relativa a quest\u00f5es de seguran\u00e7a flua pelos canais adequados, de forma transversal e vertical na unidade organizacional.<\/p>\n\n\n\n

Princ\u00edpios<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
    \n
  • Integra\u00e7\u00e3o.<\/strong>\u00a0A Seguran\u00e7a Global \u00e9 um processo integrado e alinhado com a atividade, no qual participa\u00a0toda a empresa<\/strong>.<\/li>\n\n\n\n
  • A Seguran\u00e7a \u00e9 orientada por crit\u00e9rios de neg\u00f3cio, tendo em conta a rela\u00e7\u00e3o entre despesa e investimento. Os seus crit\u00e9rios s\u00e3o definidos de forma centralizada,\u00a0aproveitando todas as sinergias<\/strong>\u00a0existentes. Esta gest\u00e3o permite um melhor desempenho do esfor\u00e7o aplicado \u00e0 seguran\u00e7a.<\/li>\n\n\n\n
  • A seguran\u00e7a deve estar\u00a0presente durante todo o seu ciclo de trabalho:<\/strong>\u00a0prote\u00e7\u00e3o, preven\u00e7\u00e3o, dete\u00e7\u00e3o, resposta e recupera\u00e7\u00e3o.<\/li>\n\n\n\n
  • Adequa\u00e7\u00e3o.<\/strong>\u00a0Os meios utilizados devem adaptar-se ao contexto da atividade. Entre outros fatores, destacam-se pelo seu impacto na atividade e nos n\u00edveis de seguran\u00e7a da organiza\u00e7\u00e3o a concorr\u00eancia com outras empresas, as perturba\u00e7\u00f5es de natureza social, pol\u00edtica e econ\u00f3mica, bem como o hacking amador ou profissional.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n

    Responsabilidades<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

    A responsabilidade \u00faltima pela seguran\u00e7a cabe \u00e0 equipa de gest\u00e3o<\/strong>, que \u00e9 diretamente respons\u00e1vel por gerir o seu desenvolvimento e implementa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

    A equipa de gest\u00e3o analisar\u00e1 os riscos e as vulnerabilidades<\/strong> em mat\u00e9ria de seguran\u00e7a que possam afetar o bom funcionamento da atividade e propor\u00e1 as normas, meios e medidas<\/strong> adequados para os minimizar.<\/p>\n\n\n\n

    Todo o pessoal da organiza\u00e7\u00e3o deve assumir a responsabilidade de manter a seguran\u00e7a dos ativos sob a sua responsabilidade<\/strong>, respeitando as normas de seguran\u00e7a implementadas pela equipa de gest\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

    Objetivos<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

    Todo o pessoal da Timedi conhecer\u00e1 e aplicar\u00e1 a regulamenta\u00e7\u00e3o que desenvolve esta Pol\u00edtica de Seguran\u00e7a.iones.<\/p>\n\n\n\n

    Atingir e manter o n\u00edvel de seguran\u00e7a necess\u00e1rio para\u00a0garantir de forma adequada a continuidade da atividade<\/strong>, mesmo em situa\u00e7\u00f5es adversas.<\/p>\n\n\n\n

    Aumentar a integra\u00e7\u00e3o<\/strong>\u00a0e o apoio m\u00fatuo dos aspetos f\u00edsicos e l\u00f3gicos da seguran\u00e7a.<\/p>\n\n\n\n

    Colaborar na\u00a0gest\u00e3o das demais disciplinas de seguran\u00e7a<\/strong>, incluindo os aspetos laborais e ambientais, atendendo aos crit\u00e9rios que potenciam a Responsabilidade Social Corporativa.<\/p>\n\n\n\n

    Estabelecer\u00a0a estrutura corporativa de seguran\u00e7a<\/strong>\u00a0definida pelos \u00f3rg\u00e3os de decis\u00e3o da organiza\u00e7\u00e3o e criar os canais de comunica\u00e7\u00e3o adequados entre todos os intervenientes.<\/p>\n\n\n\n

    Cumprir com a regulamenta\u00e7\u00e3o<\/strong>\u00a0oficial em mat\u00e9ria de seguran\u00e7a e outros requisitos aplic\u00e1veis.<\/p>\n\n\n\n

    Estabelecer e implementar Planos de\u00a0Forma\u00e7\u00e3o e Divulga\u00e7\u00e3o<\/strong>\u00a0de Seguran\u00e7a para melhorar a forma\u00e7\u00e3o do pessoal.<\/p>\n\n\n\n

    Compromisso expresso com a melhoria cont\u00ednua.<\/p>\n\n\n\n

    Integrar os diferentes departamentos da empresa num sistema de gest\u00e3o da seguran\u00e7a que, com base em crit\u00e9rios comuns, aproveite as sinergias e garanta consist\u00eancia nos recursos e nas a\u00e7\u00f5es.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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